Кратко: Летом 2025 года казахстанские школьники смогут официально устроиться на работу во время каникул через специальный раздел Электронной биржи труда. Важно соблюсти все требования закона для безопасного трудоустройства несовершеннолетних.
Новые возможности для школьников: трудоустройство на лето 2025
По информации Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, 9 июня 2025 года была представлена информативная памятка «Важно знать», посвящённая вопросам школьного трудоустройства в период летних каникул.
Как сообщает портал Zakon.kz со ссылкой на ведомство, с 20 мая 2025 года на платформе Электронная биржа труда (www.enbek.kz) функционирует отдельный раздел, в котором собраны предложения для временной летней занятости школьников. Это позволяет ребятам отыскать подходящие вакансии, а работодателям — быстро найти молодых сотрудников на сезонные работы.
Правовые аспекты трудоустройства школьников
Министерство напоминает, что законодательство Республики Казахстан чётко регулирует работу несовершеннолетних. В частности, согласно статье 181 Трудового кодекса РК, каждый трудящийся — в том числе и школьник — имеет право на рабочее место, соответствующее нормам охраны труда и стандартам безопасности.
- Работодатель обязан обеспечить безопасные условия труда и не вовлекать несовершеннолетних в опасные или запрещённые виды деятельности.
- Должен быть заключён официальный трудовой договор, в котором прописаны условия и длительность работы.
Такие меры гарантируют школьникам возможность получить первый опыт работы без ущерба для здоровья и учебы.
Электронная биржа труда: как работает раздел для школьников
С 20 мая на Электронной бирже труда открыт специальный раздел, где размещаются вакансии именно для несовершеннолетних. Найти эту информацию можно на сайте в разделе, посвящённом временной занятости подростков. Работодатели и соискатели пользуются единой платформой — это удобно, прозрачно и позволяет быстро заключать договорённости.
Кому полезна эта возможность?
Летняя подработка — полезный опыт для старшеклассников, которые желают не только заработать, но и познакомиться с трудовой дисциплиной и новыми обязанностями. Это шанс попрактиковать навыки ответственности, самостоятельности, а в будущем — улучшить своё резюме.
Родители могут быть спокойны: государство обеспечивает защиту прав детей на безопасный труд, а официальное оформление сводит к минимуму курьёзные и неприятные ситуации.
Что важно знать родителям и школьникам
- Поиск вакансий — только на официальной платформе enbek.kz.
- Перед началом работы стоит внимательно ознакомиться с условиями и обязанностями, а при необходимости — проконсультироваться со специалистом по трудовому праву.
- Заключайте договор исключительно в письменной форме.
- Несовершеннолетним противопоказан тяжёлый, ночной или вредный труд. Все вакансии, не соответствующие этим критериям, недопустимы.
В заключение
Таким образом, летние каникулы предоставляют казахстанским школьникам не только шанс подработать, но и возможность получить ценный жизненный навык, соблюдая все требования закона. Использование Электронной биржи труда и следование нормативным актам гарантируют безопасность и прозрачность при трудоустройстве несовершеннолетних.
Следите за новостями и обновлениями на портале enbek.kz и всегда проверяйте достоверность информации перед тем, как принять решение о трудоустройстве.
